合理化建議工作是企業(yè)發(fā)展的內(nèi)在動(dòng)力,，是職工參與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理的紐帶和橋梁，是推動(dòng)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理的重要手段,，是企業(yè)不斷完善自我的要求,，也是企業(yè)活力的體現(xiàn)。

公司在2021年7月和8月份開展了“第十四屆合理化建議活動(dòng)”,，在這兩個(gè)月的合理化建議活動(dòng)期間,，廣大員工踴躍獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，提出了一系列有價(jià)值,、可實(shí)施的合理化建議,，此次合理化建議共收取79條,。

2021年9月1日，合理化建議評(píng)審組進(jìn)行了綜合評(píng)比,，總計(jì)評(píng)比待確定獎(jiǎng)勵(lì)3項(xiàng),，確定獎(jiǎng)勵(lì)33項(xiàng)。包括生產(chǎn)管理類15項(xiàng),，技術(shù)改進(jìn)類10項(xiàng),，車間安全類6項(xiàng),采購類2項(xiàng)。

趙總為合理化建議獲獎(jiǎng)?wù)哳C獎(jiǎng)

楊經(jīng)理為合理化建議獲獎(jiǎng)?wù)哳C獎(jiǎng)

評(píng)定和表彰合理化建議,，讓廣大員工以企業(yè)主人翁的姿態(tài),，踴躍參與，為公司發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,，激勵(lì)員工學(xué)習(xí)知識(shí),，鉆研技術(shù)的熱情，為優(yōu)秀員工脫穎而出創(chuàng)造平臺(tái),。

借助合理化建議平臺(tái),，不僅提高了企業(yè)的精細(xì)化管理水平，促使產(chǎn)品質(zhì)量升級(jí),，還提高了企業(yè)效益,，將節(jié)能降耗減排落到實(shí)處抓出實(shí)效。